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第三百一十五章 卡倫小隊!-《明克街13號》


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    簡單的話語,清晰的態(tài)度。

    卡倫知道這位瞌睡女孩菲洛米娜的實力很強,約克城大區(qū)選拔中,她應該是和自己并列的最強,畢竟,她是在最后關頭唯一一個能和自己流利對話的人,哪怕他們一個排第四一個排第五。

    但卡倫并不愿意和她組隊,因為她從一開始,就沒有表露出絲毫想要抱團的意思,一丁點態(tài)度都沒下放。

    當然,她因為自身強大而表現(xiàn)出倨傲是一件很正常的事,甚至可以是理所應當。

    個人實力,本就是拒絕所謂“無效“無意義”社交的資本,也是自己可以任性坦率而活的底氣。

    可是,正常情況下,愿意去強行推動社交的人,比例其實非常的低。

    身為騎士團子弟的巴特低頭了,艾斯麗的父母甚至親自上門拉關系;

    文圖拉帶來的點心很是新鮮,一看就是他奶奶熬夜凌晨做好的,好讓文圖拉帶去給伙伴們品嘗。

    菲洛米娜但凡先前吃一口文圖拉遞送上來的蛋糕,或者一聲她不喜歡吃甜食而拒絕,

    亦或者主動抿一口巴特借來水囊里的水,卡倫都會在此時接納她。

    實力強大的人,本就有獲得特殊待遇的資格,可前提是,你得主動給一個臺階。

    清高和倨傲,誰都知道很舒服,但舒服的代價,你得承受。

    卡倫考慮的,不僅僅是這場最終選拔,雖然龐克指揮官了,最終選拔危險系數(shù)很高,

    但神教不可能坐視這里出現(xiàn)大面積的瘋子,做這種挖自己未來根基的蠢事。

    可進入輪回之門后,一切就都不同了,那里的危險,是實質(zhì)性的。

    更何況,還有從輪回之門安全出來后,未來的發(fā)展。

    所以,卡倫考慮的不僅僅是眼前這場最終選拔的問題,他在為自己未來的建隊和關系網(wǎng)進行基礎構建,為什么要拉進來一個倨傲的刺頭?

    隊長現(xiàn)在雖然有越來越放飛自我的趨勢,但無法否認的是,卡倫在隊長身上到了很多東西。

    有一句話,隊長曾特意對卡倫過:

    “記住,當你以后成為隊長后,一視同仁自己的手下,永遠是最愚蠢的行為。”

    這里并非批判絕對的公平,而是站在小團體領導者的立場考慮,絕對的平等將會導致小團體失去凝聚力;

    作為領導者,你必須要讓你的手下感覺到付出可以得到區(qū)別的待遇,可以指當下的回報,也可以指未來的大餅。

    文圖拉、巴特和艾斯麗都付出了,所以在龐克宣講完規(guī)則后,立刻得到了來自卡倫的組隊承諾。

    而如果現(xiàn)在卡倫將菲洛米娜也拉進隊伍,那就是對他們?nèi)烁冻龅囊环N漠視。

    人際社交中,最大的尷尬,往往來自于意識到自己的多余。

    菲洛米娜現(xiàn)在就在演繹著這種情緒,她似乎真的沒想到卡倫會這么決絕,不過,她的性子并不會讓她在此時開始懇求,也不會去做出勸文圖拉等人的舉動。

    她重新閉上了眼,身子立起來,走向其他方向。

    她最終會組隊成功的,因為龐克過,測試者人數(shù)是120人,每個小隊6人來算,大家都會有小隊,不會發(fā)生有人落單的情況。

    現(xiàn)在,卡倫的小隊里,還有2個缺額。

    這個缺額,必須現(xiàn)在快速補充起來,不能等到過完安檢拿完牌子后再開始,否則離散出來的好醬,就會落入其他小隊的缸里。

    卡倫看向自己“手下”三人,吩咐道:“我坐下,你們?nèi)齻€站成一排負責喊人加入,這樣可以表現(xiàn)出我們小隊的團結,越早吸引人過來,我們甚至可以進行篩選?!?

    這是卡倫進行的額外解釋,他相信巴特和艾斯麗能聽懂自己的意思,至于文圖拉,他聽不聽得懂都沒事。

    就這樣,卡倫依舊保持著坐姿,在他身后,文圖拉、巴特和艾斯麗站成一排,開始呼喊,呼喊的口號很簡單:

    “四缺二,四缺二,四缺二!”

    事實證明,卡倫的判斷是正確的。

    肯定不僅只有艾斯麗和巴特的父母押了題,但問題是,每個大區(qū)選拔結果和過程不一樣,就算押題了,本大區(qū)隊伍里,也很難像約克城大區(qū)這里一樣馬上就默契架構出了小隊雛形。

    雖必然有早就拉好的派系存在,但當龐克宣布完事項后,依舊有大量人員開始離開自己原先位置,尋找新的隊伍加入。

    120個人,放在普通校里,也就兩個班的人數(shù),所以卡倫這邊的舉動,足夠引起在場所有人的注意。

    不一會兒,卡倫面前就來到了近十個人打算申請加入卡倫的小隊。

    這就是下決斷早,外加形式拿捏快的優(yōu)勢體現(xiàn)。

    一是招人速度快,在其他大區(qū)人員還在商量時,卡倫這邊已經(jīng)剔除了不穩(wěn)定因素開始了“招生”。

    另一個原因也是最主要的原因是,卡倫坐在那里,身后站著三個人整齊幫他呼喊拉人,一眼看過去就清楚這個小隊已經(jīng)完成了自身的體系架構。

    隊長已經(jīng)選出來了,而且威望很高,隊員安心當隊員,開始聽吩附做事。

    這個小隊,瞬間具備了極強的吸引力。

    哪怕他們清楚,自己加入這個小隊后,必然是成為普通隊員,也默認了要認同這位已經(jīng)產(chǎn)生的隊長。

    因為大家的目的很簡單,也都很功利,找到一個足夠優(yōu)秀的團體,幫助自己完成這場最終選拔。

    所以,只有傻子才會去選擇那種“自由平等博愛尊重個性”小隊。

    很顯然,能從各自大區(qū)脫穎而出的,沒有傻子,大家都清楚,只有架構完整清晰的小隊才能保證大家在“互相不熟”的前提下,將所有人的力量整合到最高程度。

    卡倫開始了面試。
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