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    笑著對王冬圣道，“你看，幫你解決問題的人來了。”

    王冬圣愣了愣，進來的這個人也不太像搞技術的啊？除非這位的研究項目都在大太陽底下。

    關鍵是，齊磊只是介紹這位叫老秦，連個名兒都沒告訴他，更不要說干什么的了。

    王冬圣打量老秦的同時，老秦也在打量他。

    這屋里，比他走的時候就多了兩個人，一個王振東，一個王冬圣。

    老秦認識王振東，先是點頭打招呼。

    也認識王冬圣，但屬于知道他這個人，但是沒有接觸的那種。

    再加上，齊磊張嘴就說，幫你解決問題的人來了。老秦不由一笑，反問一句，“解決什么問題啊？”

    齊磊則是讓老秦和大伙坐下，直入主題，“咱們那個試點，可以換一換了，有比光刻機更好的選項。”

    老秦一滯，下意識看了眼王冬圣，脫口而出，“從Tokki入手？”

    齊磊，“對！準確地說，從京東方和tokki兩個點入手！”

    老秦更不理解了，“還有京東方的事兒？”

    齊磊，“對！”

    結果老秦一點沒客氣，說話有點直，“京東方有這個實力嗎？”

    王冬圣，“……”

    這人到底誰啊？感覺受到了傷害。

    好吧，到最后王冬圣也沒鬧明白，老秦到底是干什么的。

    總之，肯定不是齊磊公司的技術人員，而且身份應該還在齊磊之上，畢竟小齊總都得尊稱一句“老北叔”。

    直覺告訴王冬圣，應該是體制內的。

    這讓王冬圣更糊涂了，體制內的怎么也摻和進來了？經驗告訴他，這事兒估計成不了，上面的人吧……

    不是說不好哈，主要是很多時候，好心辦壞事兒。不懂行業，還要指揮行業這種事兒沒少見，反正他是怕了。

    大伙兒聊到了深夜，王冬圣甚至把和齊磊講的那些，又給老秦講了一遍。

    包括京東方的歷史發展軌跡，取得的成就，以及對于合作項目，王冬圣的顧慮。對OLED研發的擔憂，還有風險、后果。

    老秦只是靜靜地聽，等他說完，“我就問一個問題，OLED如果你不考慮風險，只管研發，有多大的成功幾率？”

    來了來了，王冬圣想罵娘。

    這就是典型的體制內思維，不管企業死活，只要結果的。

    哪那么容易？

    看了眼齊磊，見齊磊啥表情沒有，心里更是發涼。

    心說，難道OLED的想法就不是齊磊的意思？而是上面的意思？不會是為了出成果撐面子吧？

    更覺得這事兒不靠譜了。

    而老秦這邊兒，不是老秦玩神秘，不跟王冬圣交底，而是不方便。

    第一，老秦的身份本來就特殊，他不屬于任何直管部門。所以做事要分人。和齊磊沒得說，有1老秦可以說2，只要能辦能管的事兒，老秦不會客氣，太熟了。

    可是王冬圣不一樣，畢竟不是“自己人”。

    你今天答應他點什么東西，交代點什么底細，回頭直管京東方的部門該有意見了。

    再說，這是個統籌規劃的大項目，本身就要協調各部門，你不能上來就制造分歧。

    第二，試點歸試點，自己的上級領導也只是口頭同意，八字還沒一撇呢，更不能出去亂說話了。

    聽了王冬圣一通自我推銷，老秦心里有了個大概的決定，最后也只對王冬圣說了一句，“行吧，王總的顧慮我們都了解了，回去等消息吧，我們多溝通。”

    沒了，標準官腔。

    說的王冬圣心里哇涼哇涼的。

    到底靠譜不靠譜啊？他有點后悔主動找上齊磊了，不會給京東方惹了個麻煩吧？

    回去的路上，王冬圣還問王振東，“振東，咱們是老朋友了，你跟我說說，那個老秦是干什么的？”

    王振東樂了，做為兩頭都清楚的，王振東知道王冬圣在擔心什么。這年頭不奇怪，大企業都怕上面指手畫腳。

    但是，你問我有個屁用？他當然也知道老秦為什么不給王冬圣交個底。這你讓我怎么說？

    老秦都沒法說，我說？齊磊都裝傻了，你問我？

    “老哥啊！人家不是說了嗎？等消息！等著就行了唄？”

    王冬圣，“……”感覺自己掉坑里了。

    另一邊，老秦沒著急走，和齊磊，還有拓爺，又坐了一會兒。

    主要是，老秦想再聽聽齊磊的意見，“就他了？”
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