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    “那末尾淘汰、競爭上崗還要不要了？”沈復興問。

    “要啊，為什么不要，”宋維揚無恥道，“我說的是以人為本，那些偷奸耍滑、不思進取的員工能稱為人嗎？他們都是蛀蟲！”

    東哥：這些家伙不是我兄弟！

    馬博士：這些家伙不是人！

    宋維揚說：“照顧一下員工的感受，關注一下員工的需要。但是，管理上不能放松，不能形成懈怠的風氣！”

    “你的要求真高！”沈復興都氣得發笑了，這等于讓他在往東的同時又往西。

    “就這樣唄，我負責提出問題，你負責解決問題。”宋維揚說。

    沈復興感慨道：“我今天總算明白了，什么叫做CEO，什么又叫董事長！”

    “哈哈！”宋維揚被逗笑了。

    “哇哇哇哇……”

    二樓突然傳來哭聲，宋維揚和沈復興跑上去一看，發現小六子正在抹眼淚。

    家里的阿姨匯報說：“宋先生，剛才六六跟這位小姐姐打鬧，被小姐姐從滑梯上推下來了。”

    沈復興立即呵斥女兒：“弟弟比你小，你怎么能欺負他呢，把手伸出來！”

    小姑娘委屈的攤出手心：“說好了一人滑一次，他滑了三次都不讓我。”

    “不管滑幾次，都不能欺負弟弟！”沈復興作勢欲打。

    宋維揚笑道：“行啦，多大點事兒。”又對小六子說，“男子漢大丈夫的，哭什么哭，這墊子雞蛋都摔不破，還能把你摔疼了？你媽今天不在家，在我面前怎么哭都沒用。”

    小六子頓時不哭了，抹干眼淚問：“媽媽什么時候回來？”

    “你還想告狀？”宋維揚問。

    小六子不說話，算是默認了。

    宋維揚盤腿就地坐下，耐心引導道：“為什么姐姐會推你？”

    小六子說：“因為我滑了三次。”

    宋維揚說：“說好每人滑一次，你連續滑三次，是不是破壞了規則？違背了承諾？”

    “規則我知道，什么是承諾呀？”小六子問。

    “承諾就是你說出來的話，就一定要做到，”宋維揚說，“比如爸爸答應給你買玩具，就是對你的承諾。如果爸爸答應了又不賣，就是破壞了承諾。你剛才說話不算話，不讓姐姐玩滑梯，就像爸爸答應給你買玩具卻不買。你想一下，你做錯了沒有？”

    小六子低下頭：“我……我錯了，以后不違背承諾了。”

    沈復興在旁邊哈哈大笑：“老宋，你可真會教育子女，有一手啊！不像我，孩子做錯了，就打一頓了事。”

    孩子太小，只能先教這些，把正確的三觀樹立起來再說。

    等孩子再大一點，就該教他如何破壞規則，如果正當的違背承諾了。以及在破壞規則、違反承諾之前，要怎樣的考慮其帶來的后果，又該如何事先準備好規避這些后果。

    　　


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