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    其余的，就是一些日常的消費，把錢拿給爸媽讓他們吃喝花。

    剛開始，鐘狄打算給錢的，但想了想，爸媽又沒什么管錢的能力，也不會用來投資，最大的可能就是把錢藏起來，或者存到銀行。

    這樣肯定是不行的，藏起來貨幣一直貶值，沒什么意義，至于放進銀行，雖然有點利息，但實在沒用，要不了多少年就被通脹吃干凈了。

    最后就將這一塊換成了其它福利，私下里也是開會了的，老姐跟邵鴻都沒意見。

    老姐這一塊，鐘狄堅決給開四千五基本工資，加上獎金一千五，至于為什么，懂的都懂。

    分紅上，調整成月分紅，老姐占比百分之十，變成了跟邵鴻一個級別。

    自從老姐的能力被釋放出來之后，她所付出的，跟原先鐘狄開出的工資，完全不是一個級別的，便調整了利益結構。

    本來鐘狄要給百分之二十的，老姐死活不要，拿百分之十，這都已經很難接受了。

    邵鴻表示自己很不好意思，本來還在想著，拿百分之十沒什么，但看到這個收入之后，邵鴻就覺得自己的付出，跟拿到的錢，完全不對等。

    不是給少了，而是給的太多了。

    不過鐘狄依舊這樣安排，并且還給了底薪，跟爸媽一樣，四千五百塊。

    邵鴻是邵鴻的想法，鐘狄是鐘狄的想法。

    在鐘狄看來，邵鴻家都沒回幾趟，總管整個農莊發展不說，還任勞任怨，全身心投入，拿個百分之十的純利潤，真的不算啥。

    扎克兒跟另外一個，都是四千五工資，一千五獎金，然后加上千分之一毛利提成，整體下來，收入也很高了。

    這是調整后的結果，也是昨天鐘狄看完盈利數字后，所做出的調整。

    五險一金這一塊，之后肯定是要補上的，這一塊還需要進一步完善，不過那不是現在需要做的。

    相較于五險一金，大家更希望這筆錢直接發到自己手里。

    鐘狄自己呢，也不好意思拿這么多工資，每天大多數時間都在咸魚，就象征性的拿了兩千塊的基本工資，相較于百分之七八十的農莊分紅，兩千塊是那么的蒼白無力。

    可規矩都定下了，每個人都要拿工資，自己不拿吧！也不對，便有了這個兩千塊的工資。

    邵鴻走了，但一些該干的活還是要干的啊！
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