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第一百六十六章 好名聲(第四更)-《一心擺爛的我卻直奔籃球名人堂》


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    紐約,NBA總部奧林匹亞大廈,總裁辦公室。

    大衛(wèi)-斯特恩召集幾個(gè)副總裁一起過(guò)來(lái)開(kāi)一個(gè)私下的小會(huì)。

    斯特恩看著手下的這群干將,都是伴隨他多年的精英,陪伴他一起將NBA一點(diǎn)點(diǎn)發(fā)展成為巨頭。

    喬-博齊亞,主管裁判事務(wù),事實(shí)上左右聯(lián)盟的規(guī)則和劇本,相當(dāng)于禮部尚書(shū)。

    斯圖-杰克遜,籃球事務(wù)總裁,掌握各隊(duì)交易、簽約、選秀的裁定權(quán),相當(dāng)于吏部尚書(shū)。

    尤-羅伯斯,主管?chē)?guó)際市場(chǎng)合作與開(kāi)發(fā),為NBA全球化戰(zhàn)略開(kāi)疆拓土,征東大將軍。

    亞當(dāng)-席爾瓦,籃球運(yùn)營(yíng)總裁,負(fù)責(zé)整個(gè)NBA的商業(yè)運(yùn)營(yíng)與開(kāi)發(fā)事務(wù),內(nèi)閣首席大學(xué)士。

    他曾經(jīng)還擔(dān)任過(guò)斯特恩的首席特別助理,相當(dāng)于首席秉筆太監(jiān),這資歷妥妥的未來(lái)繼承人。

    這些人都在很多崗位上歷練過(guò),經(jīng)驗(yàn)豐富,能力出眾,才能成為斯特恩的得力干將。

    現(xiàn)在,斯特恩將他們召集起來(lái),顯然是遇到了一些較為棘手,但又不能公開(kāi)討論的問(wèn)題。

    比如蒂姆-多納西的問(wèn)題,斯特恩就要召集眾人開(kāi)一個(gè)小會(huì)議商討應(yīng)對(duì)方法,畢竟裁判問(wèn)題不宜公開(kāi)大范圍討論。

    在斯特恩將近30年的總裁執(zhí)政歷史上,不知道有多少秘密在這樣的小會(huì)議上被決定,然后被掩藏。

    平日里一向笑臉迎人的斯特恩,坐在自己寬大的辦公桌后,臉色嚴(yán)肅而陰沉。

    私下里斯特恩一向是鐵面加鐵腕,這個(gè)律師出身,身材矮小的猶太人有著絕對(duì)冷靜的頭腦和冷酷的策略,為了達(dá)到目的絕不姑息和妥協(xié)。

    但同樣,為了達(dá)到另外一些目的,他又能卑躬屈膝,放下自己的尊嚴(yán)。

    在NBA的發(fā)展歷史上,斯特恩是決定性的人物,他主要做了三個(gè)工作。

    一個(gè)是確立了NBA選秀制度,第二個(gè),把NBA推向國(guó)際化,列入戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)。第三個(gè),就是工資帽。

    如果說(shuō)還有一點(diǎn)成績(jī),就是球隊(duì)一律不許博彩,這對(duì)球隊(duì)的命運(yùn)關(guān)系很大。
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