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    在經過一個多月，三輪系列賽的鏖戰后，NBA最終變成了兩支球隊之間的游戲。

    那些被淘汰的球隊，早早開始為下個賽季做準備。

    在分區決賽結束之前，NBA進行了一年一度的選秀抽簽，來為NBA的未來奠定希望。

    13年的選秀是公認的小年，不過到底是不是小年，還需要時間去驗證。

    比如像09年選秀前也被認為是小年，結果庫里、哈登、格里芬，還有猛龍德羅贊等人都成材了。

    庫里更是成長為聯盟巨星，新一代打法的開創者，眾多年輕球迷的新偶像。

    所以，各隊依舊是全力去對待今年的選秀，畢竟能不能翻身，很多時候就是靠著一支簽。

    私下里，球隊總經理、球探、經紀人、贊助商，還有球員家屬們，更是瘋狂活動。

    該造勢的造勢，該找人的找人，該談條件的談條件，就和畢業生找工作差不多，別看是公開選聘，實際上背后人情世故多的很。

    畢竟是上千萬美元，未來有可能促成上億美元合同的大生意，和一般的招聘不可同日而語。

    球員自不必說，能踏入聯盟，哪怕以后打不出名堂，也是改變命運的一步。

    一年多則幾百萬，少則幾十萬美元的收入，對很多人和家庭來說是一筆巨款。

    多少貧民窟出身的球員，就等著被選中，拿上百萬年薪，讓含辛茹苦把自己養大的媽媽、親戚朋友過好日子呢，順便讓那個連長什么樣都不知道的死鬼老爹，看著電視后悔去。

    而依附于球員的經紀人，直接靠合同比例的傭金過活，自然希望球員被選中的順位越高越好。

    所以，經紀人是不遺余力推銷自己手上的球員，打電話給各隊經理，邀約試訓，找媒體寫文章造勢，參加各種訓練營活動展示。

    但對于經理、球探來說，他們要去偽存真，透過這些繁蕪的表象，發現真實的東西，發現未來。

    雙方始終在進行著一種既對抗又合作的博弈。

    這段時間，閔聰達一邊在為西決的事操心。

    另一邊，每天到了辦公室以后，桌上的電話鈴聲就沒有停過。

    各隊總經理都不停打電話給閔聰達，想聽取他關于選秀方面的意見。

    畢竟在過去幾年時間里，閔聰達的選秀已經不能用成功來形容了，簡直就是開掛。

    幾個和新秀有關的操作都是神來之筆，成功將快船打造成不沉的戰艦。

    一些媒體、雜志，盤點最近五年的選秀和新秀交易，閔聰達的操作全都名列前茅，都是神操作。

    閔聰達看到這篇《體育畫報》上的文章，直接把雜志給扔了，然后告訴艾達，以后不要訂閱《體育畫報》了。

    這本在美國歷史悠久的體育雜志，原本還想著靠吹捧一下閔聰達，來拉近雜志和快船的關系呢。

    沒想到，直接把雙方的關系給搞斷了。

    閔聰達對快船的選秀事務不上心，對其他球隊的卻相當關心。

    他讓球探團隊的人，將今年新秀的情況都發給他看。

    奧爾謝感到頗為奇怪，一來斯瑪特先生不是說不管選秀的事么？二來今年快船沒有好簽啊，首輪、二輪都交易出去了，選秀沒他們的份。

    閔聰達解釋道：“正是因為沒有我們的份，我才要認真關注，這叫知己知彼，你懂不懂？未來這些年輕人，全都會是我們的對手，要提早研究！”

    閔聰達說的大義凜然，奧爾謝當然不能忤逆，快船的球探團隊就將一手的資料源源不斷發給閔聰達。

    閔聰達竟然史無前例的開始加班了！

    在來到快船的四年時間里，閔聰達別說加班，每天早上準時到辦公室都是一件不容易的事。

    一般來說，在訓練中心吃過午飯，他今天的工作就算完成了，下午愛干嘛干嘛。

    該釣魚釣魚，開會這種事情是不存在的，永遠都不會開會，有什么事直接說就完了。

    一群人聚在一起叭叭叭的，有什么意思呢？除了發泄一下，交流一下，對事情的推動往往沒有太多好處。

    最后還是閔聰達一句話，干這個，干那個。

    況且，快船這個球隊，多干不如少干，少干不如不干。

    球隊成績上來了，冠軍倒手，生意自己就上了門。
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