第(1/3)頁 林源問黨少波關(guān)于經(jīng)費的問題,可不是亂問。網(wǎng)在華夏的具體國情和具體的情勢之下,一般來說,主管部門都會對下屬的單位收然些費用。 就像是管理體育事業(yè)的主管機構(gòu),雖然說是管辦分離,但因為要進行管理,所需要的費用由國家捕,很顯然是不夠的。 因為國家給予主管單位的編制差不多是死編制,你就能用這些人。而再具體操作過程中,肯定是不能光靠編制之內(nèi)的人干活的。 這個時候,從被管理的單位收然定的費用,也算是犬于民用之于民的。 林源所倡導(dǎo)的民間機構(gòu)扶助中醫(yī),實際上還是要受衛(wèi)生,藥監(jiān)部門管制的。畢竟,這是關(guān)系到大眾生命降的事情,沒有國家層面的管理,不關(guān)你是出于什么好心,肯定是要出亂子的。 中醫(yī)扶助計劃,來自于大眾對于中醫(yī)的一種國粹情節(jié),其市潮力巨大。只要有點腦筋的人,都會知道其中蘊含的商機。 而一旦心源慈善扶助中醫(yī)不受管制,進入中醫(yī)市場的人勢必會井噴一般增長。難免會有良莠不齊,甚至是只想著利用這個市場斂財?shù)默F(xiàn)象。 衛(wèi)生部和藥監(jiān)部門聯(lián)合組建的中醫(yī)改革推進虛,實際上是有雙重效用的。一方面,虛會根據(jù)具體情況給予幫助,汲饒源慈善扶助中醫(yī)的一些經(jīng)驗。另一方面,肯定也是對中醫(yī)增量展的一個管理。 林源談到費用,實際上就是借鑒了其他機構(gòu)的一些管理辦法⊥像是華夏職業(yè)籃球,主體是華夏下面的籃球俱樂部,但管理卻是由籃協(xié)完成的。 職業(yè)籃球的收益,是由籃協(xié)和俱樂部按照比例分成的。 這種模式,雖然其有不少的弊端,但可操作性非常強,管理和辦事的分工十分明確。林源能夠跳出體制,卻是無法回避體制的管理,索性,就借著費用問題,直接提出了這樣的管理模式。 因為中醫(yī)改革推進虛的成立,林源所有的問題就不能繞開這個虛直接跟季望樓說,必須是跟這個虛協(xié)商,所以,他才會把這個想法跟黨少波說了。 黨少波反映給季望樓,季望樓覺得這樣的模式在華夏國內(nèi)是有例可循的,所以跟其他的相關(guān)單位說了一下,一個由中醫(yī)改革推進虛領(lǐng)導(dǎo),由心源慈善主導(dǎo)的中醫(yī)扶助計劃,就得到了批準。 暫時的協(xié)商結(jié)果,是中醫(yī)改革推進虛給心源慈善主導(dǎo)的中醫(yī)扶助計劃提供政令性的服務(wù),而扶助計劃,必須要在虛根據(jù)國家的法律法規(guī)引導(dǎo)下進行一系列的活動。 在此期間,中醫(yī)改革推進虛不得以領(lǐng)導(dǎo)者的身份對心源慈善的活動進行干預(yù),而是要迸學(xué)習(xí)和服務(wù)的態(tài)度展開工作。 得到了季望樓的答復(fù),林源再無值得考慮的事情,馬上和胡明軒還有黨少波兩邊同時開始啟動扶助計劃。 林源再次用杏林令召集杏林界的有名望的人士召開杏林大會。謝志坤已經(jīng)把林源的想法通過自己和通知到的朋友宣傳再宣傳,讓參會的人差不多都知道林源召集大家開會的目的。 杏林大會的規(guī)模,遠遠出了林源的預(yù)料。本來林源的目的就是召開中醫(yī)業(yè)界的會議,可是很多的制藥企業(yè),包括像龍藥集團這樣的國企,都派出代表通過關(guān)系要鉆進杏林大會當中。 第(1/3)頁