第(2/3)頁(yè)

    葛子墨拿著手上被取消面試資格的報(bào)名表格有些猶豫：“老板，這些人確定是取消資格了嗎?其實(shí)，說(shuō)實(shí)話(huà)，這些人的能力還算可以的。”

    “停，你看你又開(kāi)始心軟了，我們需要的是像你和思思這樣努力上進(jìn)，并且有自知之明的員工，而不是你手里這些被取消面試資格眼高手低的人。你要記住，我們不是福利社，不是什么人都收的。”這次南溪荌很?chē)?yán)肅的說(shuō)。

    葛子墨聽(tīng)了瞬間懂了南溪荌所說(shuō)的含義，不就是不養(yǎng)無(wú)用之人，這個(gè)道理還是很好理解的。

    初次面試，葛子墨詢(xún)問(wèn)了南溪荌的時(shí)間安排，將面試安排到了下午的三點(diǎn)半，并且她還挨個(gè)打電話(huà)通知進(jìn)入面試的人員具體時(shí)間。

    兩人安排好初次面試，又坐在一起開(kāi)始討論一輪面試以及二輪面試的面試方式，南溪荌詢(xún)問(wèn)了一下葛子墨要不要按照北城的面試內(nèi)容來(lái)。

    葛子墨思考了幾秒的時(shí)間：“老板，我覺(jué)得北城的面試內(nèi)容是可行的，不過(guò)我們還是要再把要求具象化一些。”

    南溪荌覺(jué)得可行，就把一輪面試和二輪面試的內(nèi)容抽出來(lái)，兩個(gè)人研究并且完善不足的地方。

    忙完之后，兩人在工作室附近找了家餐廳解決了午餐。回到工作室休息了一會(huì)兒就到了下午面試的時(shí)間點(diǎn)了。

    下午來(lái)面試的人數(shù)還算可以，不是特別多，也有部分放鴿子沒(méi)來(lái)面試的，那一部分人員又一次被直接取消掉了資格。

    過(guò)來(lái)面試的大多數(shù)人還是比較正常的，南溪荌還是簡(jiǎn)單的了解了每個(gè)人的大概情況，并告知本工作室有二輪面試和三輪面試，不嫌麻煩并且有功底的人都覺(jué)得可以接受，只有個(gè)別覺(jué)得流程麻煩的人員是直接走人的。

    最后確認(rèn)可以參加二輪面試和三輪面試的人員大概有二十名左右，多虧了南溪荌之前將制作室的面積確定的足夠大，要不然這二十名人員怕是在制作室擠不下的。

    經(jīng)過(guò)二輪面試和三輪面試的嚴(yán)格篩選，南溪荌新獲得了一批得力助手。

    葛子墨只在京市這邊出差一個(gè)月，所以，對(duì)于新成員的培訓(xùn)也是她在負(fù)責(zé)。
    第(2/3)頁(yè)