第(3/3)頁

    塞弗里德太太一時間無言以對，這個年輕人根本不像昨天表現的那樣。

    接著，她倒吸一口冷氣，羅南-安德森看似沒有直接駁斥，卻在側面論述中，一一駁倒了她訴說的所謂優勢，還讓人無話可說。

    這哪里是二十歲的年輕人，分明是個精通談判的老狐貍！

    談判完全納入到羅南的節奏當中，塞弗里德太太忍不住問道：“你打算為阿曼達開多少片酬？”

    羅南直接說道：“6000美元。”他笑著說道：“按照60天拍攝算，每天有100美元片酬。”

    塞弗里德太太立即說道：“太低了。阿曼達是主要演員之一，影片發行時要不要參與宣傳？”

    大多數情況下，制片公司支付演員的固定報酬，不僅僅是演出服務的薪資，還包括一切與影片相關的宣傳活動的報酬，諸如演員出席記者招待會、接受采訪、拍攝劇照、制作宣傳片和預告片，以及進行新舊媒體的宣傳等等。

    “如果你們不想參與的話我不勉強。”羅南笑容可親，直接擊中對方死穴：“這是一部R級片，阿曼達-塞弗里德小姐的年齡也不太適合參與宣傳營銷。”

    這話一出，塞弗里德太太有點急了：“劇組不能將阿曼達排除在宣傳計劃之外！”

    宣傳有利于擴大知名度，知名度直接與未來的報酬掛鉤。

    羅南該干脆直接的時候，也不會拖泥帶水，豎起一根指頭，說道：“1萬美元！這是最后的報價，如果沒法達成一致，我只能說遺憾了。”

    項目真實預算有限，只能想辦法壓縮演員方面的開支。

    他又補充道：“我保證，塞弗里德小姐每天拍攝時間不超過六個小時，劇組會為她專門聘請家庭教師，不讓她參與任何危險或者可能損害健康的工作活動。”

    談判一急一緩，往往能收到意想不到的效果：“女士，你作為合法監護人，可以全程陪同拍攝，你享有劇組正常工作人員的待遇，這些全都可以寫在合同當中。”

    這就是說吃喝住宿全都不用自己掏錢了？塞弗里德太太終于露出笑臉：“好。”

    片酬就此談定，但對于劇組當中最為麻煩的演員待遇來說，這場談判才剛剛開始。

    　　


    第(3/3)頁