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    安然問完后，李冰愣了下，然后還是點點頭：“沒錯，星悅動漫的制作團隊，各方面技術(shù)人員都是業(yè)內(nèi)頂尖人才，即使相比國外的一些頂尖團隊，其能力也并不會弱！”

    “那就行了！”安然嘴角微微一翹：“明天談版權(quán)的時候，我也去，你先給我私下里約見一下星悅動漫團隊的負責(zé)人，然后我們再見見版權(quán)方！”

    李冰聞言眼睛一亮：“老板，你這是------釜底抽薪？”

    一旁的江左還有馬小帆聞言也是愣了下，然后聽到李冰的話，立即反應(yīng)了過來，

    何為釜底抽薪？炒菜的灶臺子，把柴火抽走了，這個沒了柴火的灶臺子自然就沒用了了。

    而安然的想法也很簡單，那就是直接挖人。

    既然星悅動畫在國內(nèi)是最頂尖的動畫制作公司，那么一個動畫制作公司的核心自然就是制作團隊了。

    安然現(xiàn)在就是需要這樣一家有實力的動畫制作公司，然后制作出一部全息動漫電影。

    這個事情，安然其實在系統(tǒng)改造綠城島嶼別墅時，見到全息技術(shù)時，他就想過投資電影院的。

    現(xiàn)在這個星悅動畫，就是一個比較不錯的選擇，盡管他是星悅娛樂集團控制的公司，但是只要能夠用錢解決的問題，那都不是問題。

    找不到頂尖團隊給自己制作，難不成還撬動不了星悅動畫的精英骨干嗎？

    一家動畫制作公司，其實除開宣發(fā)那些，最重要的就是技術(shù)成員了，

    只要開出了足夠豐厚的條件，自然不愁挖不到人組建自己的動畫影視部門。

    而私下里約見一個星悅子公司高層，對于安然來說自然不難辦到。

    畢竟只是一個子公司的高層，星悅動畫背后雖然是星悅的大投資，但是星悅動畫的領(lǐng)導(dǎo)層，并不是直接歸屬星悅集團高層管理的，星悅動畫也有著自己的管理體系，因此上下通達可能會出現(xiàn)一些問題。

    而且安然和楊杰的矛盾，又不是所有星悅娛樂的人，都會堅定的站在楊杰這邊，不滿楊杰的人多了去了。

    而這件事安然在離開美濃吉沒多久后，李冰就給了他答案。

    第二天下午，一點半。

    京城某商務(wù)酒店。

    安然一早就來到了這里，而星悅動畫那邊的負責(zé)人，卻并不知道這才見面的對象是安然。

    畢竟安然的身份，現(xiàn)在對于星悅來說還是有點敏感的，

    而星悅動畫那邊，還以為只是和李冰見面，畢竟李冰現(xiàn)在在娛樂圈也是很活躍的，作為光輝傳媒的負責(zé)人，李冰的話在娛樂圈那也是有一定份量的。
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