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    一份升職的調動，似乎又讓他重拾起了剛入職時候的心態。

    對于這家赫赫有名的物業集團，他還是很熱愛的……

    花園物業集團旗下擁有下屬企業總共有3家，分公司有10家，參股的企業也有4家，員工也將近有5000多人，業務覆蓋輻射北上廣深等區域。

    從大家同時穿著的制服還有上班統一佩戴的工作牌，就可以看出這個物業集團的規格。

    對于集團公司的業務范疇，曹宏俊更是耳熟能詳了，業務類型涵蓋著各種類型的辦公物業，寫字樓，商業區，工業區，高端住宅，以及學校等安居工程。

    怎么就偏偏就要把自己調去這花園春天呢？

    傳聞，誰都不愿意去這個小區管理……寧肯辭職換個新東家，也不愿意去。

    畢竟，關系和諧的小區管理很簡單，不和諧的小區堪稱國際關系博弈一般。

    和非常有個性的業主們溝通，真不是一件簡單的事，要斗智斗勇，勞民傷財的一件事。

    況且，曹宏俊還琢磨著，集團這600多名中高級的管理骨干人員，怎么就偏偏選中了自己呢？

    看來下班之后，他得去買張體育彩票，萬一也中了呢？

    其實他的心里是很多疑問的，若不是深知領導楊政昊說的不是官方客氣的話，相信他的電話，遲早都會被曹宏俊給打爆了。

    這花園春天的業主們，為何老是想著要炒物業呢？

    難道就找不到雙方都滿意的解決辦法嗎？

    曹宏俊正愁眉不展的時候，突然眼前一亮，這拿著文件夾迎面走過來的人不正是上一任花園春天的物業主任，方子瑞嗎？

    他不是調去那里任職沒多久就辭職了，怎么又回來了？

    　　


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