第(3/3)頁

    看來古代文明都有其共同性，不過朱標卻打算提升官吏的地位，科舉出身的舉人進士們，出仕后最起碼都是官員，而不是吏。

    官吏之別猶如天地之差，吏一般干到縣衙的師爺也就是到頭了，他們就是為官員服務的，他們一般都是當地的地頭蛇，鐵打的營盤流水的縣令。

    朱標先要給吏們一些上升的渠道，他們或許沒有足夠的才學，但是論起管理地方百姓，收糧納稅等事他們才是行家，他們若是能當上一個縣令也未嘗不可。

    一個地方的縣令，其實并不需要什么才學，畢竟他管的才多大，但是這種最為重要的基層管吏，必須要對地方百姓民生有足夠的了解。

    這點恰恰就是科舉出身的官員們最大的問題，他們的眼界太大，總想著治國平天下，兩眼望天，不肯腳踏實地。

    大多數舉人進士們當上縣令后就急著找關系，地方事務其實還是由差役們處理，一代一代就形成習慣，縣令們習慣把心思用在托關系走交情上，差役們習慣性的架空縣令。

    朱標看中科舉人才，但是他更看重能做實事的人才，四書五經總有人會念，但是能幫助朱標治理好地方的人才可就不多了。

    當然不可能把他們一下子提高，而且也不可能讓他們留在當地升職，否則不就形成了地方勢力了，還要限制他們的品級，以及升官的難度。

    而且也不是現在該做的，但是朱標也得好好準備一下，這種事情屬于打破舊的制度，不是輕松的事情，等他開始理政了在布局籌劃也不晚。

    自己老爹是個重視制度的人，文人士子們也不會答應，畢竟這屬于搶占了他們的位置，而且此事并不是單有好處，其中弊端也有不少，朱標自己還需要仔細的權衡利弊，并不是一拍腦子就能定下的。

    ……………………

    　　


    第(3/3)頁