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    石頭拍板，他認同林霧的看法。石頭私下對瑪雅說明，林霧耐不住寂寞，既然有空中走廊肯定會想辦法出去玩，你可以陪他出去玩。有需要幫手就通過耳麥呼叫基地人過去拉繩即可。但是空中走廊不能成為工作。

    此外石頭和瑪雅商議，打算在春季結束前招募兩個奴隸。奴隸每天需要工作12個小時，6個小時管理農場，6個小時負責崗哨?，斞艑Υ吮硎緫岩?，她懷疑按照這條件是否能招到奴隸。石頭讓瑪雅放心，夏季模式開啟后很多人會餓死，這些人只能選擇離開硬核模式。

    非硬核模式是一個獨立的游戲，在這里大家可以玩的比較開心，但是無法獲得任何積分，游戲沒有任何目標。特別要注意，兩個模式是不同世界，否則非硬核模式的人可以輕松養活硬核模式的人。

    石頭相信有很多玩家為了積分愿意當奴隸。再說暗影奴隸待遇不錯。當然不能明說要招奴隸，而要說招募儲備干部，吃苦耐勞，做事認真，服從管理者優先。

    當然其他人也不會閑下來，他們會把時間放在更有趣的工作上，比如做任務，搜刮，外出冒險等等。不同在于奴隸們每天有具體的工作內容和工作時間，其他人有充裕的私人時間。

    見瑪雅還沒開竅，石頭問：“唐僧四人加白龍馬，誰是最占便宜的那位？”

    瑪雅立刻回答：“唐僧，因為他幾乎沒干什么。”

    石頭搖頭：“沒有唐僧就沒有取經項目，其他人都得失業。沒有孫猴子打不過妖怪，總不能每次都叫菩薩救命吧？豬八戒看似吃的最多，實則是團隊潤滑劑，會拍馬屁，愿意背鍋。”

    瑪雅道：“白龍馬馱了唐僧十萬八千里，沙僧扛了行李走了十萬八千里，他們難道不是最辛苦的人嗎？”

    石頭道：“沒錯，他們最辛苦，同時他們也是最占便宜的人。因為黑龍馬和石僧都可以干同樣的活。他們雖然最幸苦，但他們的工作沒有技術壁壘，是很容易可以被取代的人。一個工廠，老板就是唐僧，不能開除老板，否則廠子就倒閉。孫猴子就是業務部經理，也不能開除，開了沒生意。豬八戒是副總經理，負責處理廠內矛盾，緩和猴子和唐僧之間的關系，平息老板和員工之間的矛盾。必要時還要為老板背鍋。”

    石頭道：“能開除的是誰？就是底層的流水線工，他們能干的活別人也能干?，F在我問你，沒有技術壁壘的職位和有技術壁壘的職業享受同樣的福利和待遇，你覺得公平嗎？我們招募的儲備干部享受和林霧一樣的待遇，你覺得對林霧公平嗎？”

    石頭道：“即使是一個集體也有等級和階級之分，對集體貢獻大的人如果沒有獲得更多的利益，那他為什么要為集體做更多的貢獻？”

    瑪雅道：“在護衛軍中大家是一個集體，只有職位不同，沒有等級不同。大家都努力把事情做到最好?！?

    石頭道：“原因是你們擁有藍星至高無上的榮譽感。在法庭上，法官會相信你們的話。你們不需要抵押就能從銀行貸到很多錢。你們社會地位很高。這一切是你們抱團實現的利益。你們的利益訴求不在于護衛軍內部，而在護衛軍外部。”

    石頭道：“我打算根據農場收入的實際情況增加儲備干部的數量。到時候這部分人就交給莎娜管理，你負責好孫猴子的業務就行了?！?

    林霧溜達回來，見到兩人在河邊交談，淌水走向兩人：“老東西，這套西裝不錯?！?

    石頭拉了拉西裝，掃了一下頭發：“相當不錯。但不知道哪個混蛋在里面藏了四根繡花針，穿的我特別難受?！?

    林霧道：“是小歪。”

    “呵呵?！笔^假笑一聲，道：“馬魂要開廚房，你說開不開？”

    石頭這個問題是目前鋸木廠基地面臨的一個很大問題，那就是小格子太少了。制作間和病房是兩個不可或缺的單位，剩余兩個單位中，大家同意建設一個圖書館，那只剩下一個建筑單位。諸如健身室、靶場、游泳池、溫泉浴室等等項目都需要格子。

    瑪雅有一張卡可以將一個大格子拆分成兩個小格子，但是大格子剩的也不多。在規劃中，雙兵營，雙農場，雙哨塔就花費了6個大格子。大家同意建立商貿站，這樣就能和NPC進行交易，即使是廢鐵也能和NPC交換物品，是處理垃圾，變廢為寶的最好辦法。這么一來，只剩下一個大格子，肯定不能拆。畢竟大格子能建的多是重要功能型建筑。

    初步規劃之后，暗影基地只有一個大格子和一個小格子處于未規劃狀態。石頭舍不得用小格子建廚房。但是到了夏季沒有廚房的話，依靠人工煮飯那就很麻煩了。

    要解決格子稀缺問題，最好的辦法是擴張，建立分基地，這樣就可以把部分設施放在分基地。根據瑪雅的想法，可以占領氣象站，消防站和倉庫作為分基地。其中氣象站和消防站都屬于中小型建筑，格子不會太多。倉庫的占地面積是鋸木廠的一半，相信會有較多格子。

    石頭說廚房只是一個話題的引子，他真正要問的是，占幾個基地？把誰分到分基地？分到哪個分基地？其中有一個基礎條件，主基地必須保證有5個人。目前暗影總成員為10，最多只能分出4人，必須留一個名額，否則一旦主基地有人死亡，主基地就會被強制解散。
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