第(2/3)頁

    雷蒂希說的是俱樂部的難處，簽約要面對的巨大風險，愛麗絲不管什么未來，談的是現在的表現，兩人不在一個頻道上，辯論自然沒有任何結果。

    最終談判是失敗告終。

    雖然談判失敗了，但合同不是一次就能談成的，雷蒂希把愛麗絲被送出了俱樂部，還不斷說著俱樂部看好甄少龍。

    他可不希望看到，一次談判失敗，導致甄少龍加盟其他隊伍。

    ————

    圣靈野的一家中餐廳。

    甄少龍坐在了靠玻璃窗位置，德式中餐味道不怎么好，他吃的有點難過，對面的愛麗絲倒是津津有味，也許是秀色可餐的緣故，他就強忍著味覺的不適，把飯菜艱難的咽下。

    愛麗絲說起了上午的談判，對于失敗倒是有準備，事實上，哪怕是進展順利，她也決定要拖上個幾次，只有掌握了主動權，才能談下最有利的合同。

    “他們很希望簽下你，我能看的出來。但他們害怕擔風險，我差不多摸到了底線。”愛麗絲報告著戰果。

    “底線是什么？”

    “五年，一百六十萬歐。”

    “一年三十二萬歐？”甄少龍問道，“是稅前，還是稅后？”

    “當然是稅后！”愛麗絲的表情有些驚訝，“你的計算能力真出色，我要思考好久，才能算的出來。”

    甄少龍扯著嘴角，默默收下了贊揚。

    等愛麗絲仔細的說了下情況，甄少龍也了解的差不多了，俱樂部能提供兩種合同－－

    一種是五年期的合同；一種是三年期的合同。

    五年期的合同薪水會高一些，三年前的薪水就相對差一些，五年比三年也多了兩年，五年期的合同價值，甚至要比三年期的高一倍。

    從保障性角度來講，年限長也是很有好處的，比如長時間表現不佳，甚至成為了邊緣球員，有合同保證就能繼續拿到工資，一直能持續五年時間。

    另外，俱樂部也要考慮合同整體價值。

    五年期的合同是最好的，整體價值也相當高，俱樂部能提供的最大合同，就是五年稅后一百六十萬歐左右。

    甄少龍不在乎年限，系統在手不說天下我有，表現肯定不會差，“三年也可以，但薪水不能少。”他問道，“如果是三年期的合同，薪水最高能到多少？”

    “按照今天那位經理的邏輯，簽約三年的薪水要低一些。”愛麗絲無奈的說道，“他講了許多東西，但我不想弄明白。誰在乎呢？不用理會這些規則，如果合同期限短一些，要求更高的薪水，他們也肯定會答應。我想想……如果是三年，一百二十萬歐元，應該是能談下來的。”

    “一百萬二十萬歐，也就是一年四十萬歐。”甄少龍計算了一下，對薪水還算是滿意，但馬上想要個問題，特別強調道，“下次再談的時候，一定要加上進球獎金條款。我希望有更高的進球獎金，爭取到越高越好。”
    第(2/3)頁