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    周新之所以要這么干，也是想著要收購康菲尼迪，更重要的在于挖彼得·蒂爾擔任NewPay的高管。

    沃倫·詹森是資深財務從業人員，對金融行業既有人脈又有能力，但是他不夠了解互聯網，對電子支付的認知不夠。

    他可以繼續做CEO，周新想要一位負責具體執行事務的高管，結合對彼得·蒂爾履歷以及線下見面接觸，周新認為彼得·蒂爾是第二優先級的人選。

    第一優先級是馬斯克，但是馬斯克想法太多，周新認為很難駕馭住。

    “我只是客人，客人不打擾主人的儀式，這是華國的基礎禮儀。

    而且你們的產品很有創意，電子支付領域同樣需要新鮮血液。

    在我看來電子支付領域是一場零和博弈，這不代表電子支付領域只能有NewPay一個玩家。

    即便沒有康菲尼迪，也會有其他的電子支付公司，試圖進軍這一領域。

    即便是亞馬遜也離壟斷電子購物市場有很遠的距離，更別提電子支付這一新鮮事物了。”周新笑著說。

    硅谷華裔工程師的數量眾多，彼得·蒂爾沒少和華裔工程師打交道，康菲尼迪早期團隊里的營銷主管就是華裔。

    像周新如此年輕的華裔他還是第一次見，而且非常自信，從交談中絲毫沒有把其他競爭對手放在眼里。

    “電子支付領域是新興領域，NewPay的成功給了我們很大的鼓舞。

    世界上每個人都需要錢，他們需要得到報酬，需要進行交易，需要生活。紙幣是最傳統的技術，信用卡和銀行卡是更方便的支付方式。

    但是還不夠，即將進入21世紀，21世紀需要符合21世紀的支付方式。

    我在成立康菲尼迪之前，想實現只要有一臺掌上電腦就能夠從任何地方獲取轉賬。”

    　　


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