第(1/3)頁

    聽到郭陽想挖輝煌種業(yè)的人，向天山頓時來了勁，他可是還記得此前輝煌的總經(jīng)理說他古板迂腐不知變通呢。

    如果他帶人把輝煌的技術(shù)人員都挖走……

    那感覺，光是想想都很帶勁。

    向天山胸有成竹的說道：“都拖欠了5個月工資，這時候肯定是一挖一個準(zhǔn)，尤其是有三個技術(shù)員，剛參加工作就是由我?guī)е！?

    “那你就聯(lián)系他們，讓他們來苜禾農(nóng)業(yè)上班，工資給他們上浮……30%？”

    “對了，輝煌的薪資水平怎么樣？”郭陽連忙問道。

    “他們這種剛畢業(yè)的技術(shù)員入職工資是一個月1200元，工作了兩年半，漲了300元。”向天山語氣有點(diǎn)不自然。

    好家伙，工資水平這么低的嗎！

    難怪向天山自己談薪資的時候愿意一下子從8000每月自降到5000元每月。

    敢情這老家伙也是漫天要價，不過他并不在乎。

    這時候正是缺兵少將的時候，不付出真金白銀怎么快速組建團(tuán)隊(duì)呢。

    “他們是什么專業(yè)的？”

    “種子科學(xué)與工程專業(yè)，只不過是大專農(nóng)校出來的。”向天山跟著說道。

    郭陽點(diǎn)了點(diǎn)頭，種子科學(xué)與工程專業(yè)是完全對口的轉(zhuǎn)業(yè)，學(xué)的也多是種子生產(chǎn)、加工貯藏、種子病理、遺傳育種等課程。

    不像老向是從水土保持與荒漠化防治專業(yè)跨行過來的。

    這三個老向帶的技術(shù)員理論知識沒問題，而且有兩年半的工作經(jīng)驗(yàn)。

    郭陽思考著該給他們多少工資合適。

    老向的薪酬待遇是個意外，而且這個薪資給到老向，雖然偏高，但也不算太離譜。

    后面的技術(shù)員他并不打算給太高的工資，主要還是要給未來多留些上漲空間。

    但又想到這是九泉，全國重要的種子基地，隨著眾多國內(nèi)國外企業(yè)的入駐，種子生產(chǎn)技術(shù)員未來可能會短缺一段時間。

    片刻后，郭陽才做出決定。

    “我給他們開2200元每月的工資，老向你回頭問問他們愿不愿意過來，只不過他們也得先到鹽堿地改良項(xiàng)目上來上班。”

    2200元的工資雖然還趕不上沿海很多城市的平均工資，但在2002年的隴省絕對算是高工資了。

    而且這比郭陽給張偉的待遇剛好低一點(diǎn)，也讓一直注意著兩人談話的張偉松了口氣。
    第(1/3)頁