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    “好的，交給你了！”

    放下電話，喬治·羅伯特深吸了口氣，然后打開郵箱，撰寫了封郵件，然后發了出去。

    ……

    華夏，江大。

    寧為將燕北大學某位法學院教授幫忙改過的合同交給了陸昌斌。

    看著經過修改了一點點條款的合同，陸昌斌大概明白寧為背后肯定是有人了。

    到不是故意想在合同里做手腳。

    事實上這份合同的擬定他并沒有參與。

    畢竟術業有專攻，沒事誰會去專門學習一下合同法？

    實驗室又沒有專門的法務部門，所以這份合同也是陸昌斌直接找了學校法學院一位相熟的教授，對方直接給了他一個手下博士生的聯系方式，然后他把情況大概說了說，人家法博生直接幫忙擬定的。

    寧為就算能力數學跟計算機能力再強，法學方面的敏感度應該也強不過專門研究合同法的法學博士吧？

    到不是懷疑寧為沒這個本事，關鍵是哪個數科牛人會去研究法律這種枯燥至極的東西？

    “行吧，咱們就先簽約。實驗室里研究院的名錄我也給你準備好了，上面畫了紅圈的你不能選，他們手頭上的任務都很重要，要么就還要帶學生，沒法分心去做別的。其他人你隨便調。”

    寧為接過目錄大致掃了一遍，不由得感嘆果然是瘦死的駱駝比馬大。

    實驗室即便摘了國重的牌子，固定科研人員還是有42人之多，其中教授就有20人，副教授5人，研究員5人，副研究員8人，剩下的都是管理跟技術人員。

    看到一個個教授、副教授跟研究員的閃耀履歷，寧為只覺得一陣頭大。

    他也大概明白了魯東義跟他說那番話的意思。

    真的選幾位教授去給他打下手，平時該怎么布置任務？出現爭議了又該聽誰了？

    實驗室規格太高了也是件很頭疼的事啊。

    花費了五分鐘寧為便挑好了八個人，其中四個人是因為之前有做過集成電路的項目被選中的，另外四個則是按年紀跟身份從小到大排的。

    其中教授一人，副教授三人，副研究員被要了一半，四個人，加上早已經預定好一個位置的余興偉跟他自己，正好一個十人團隊。

    寧為把勾選好了的人才目錄遞交給了陸昌斌。

    陸昌斌掃了一眼，詫異的抬頭瞟了眼寧為，這選擇方式……
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