第(1/3)頁

    沙海娛樂的動畫工作室里，克里斯-雷諾德陪著羅南走在一臺臺電腦之間，那些二三十歲的員工正坐在電腦前面，忙碌各自的工作。

    羅南這些天也大致上了解一些電腦動畫制作流程，知道這些人是在為小豬佩奇做渲染。

    出了工作室，進(jìn)入一間獨(dú)立的辦公室，克里斯-雷諾德對羅南說道：“新招聘了四十五人，都是有一年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的好手，目前他們已經(jīng)開始參與到《小豬佩奇》的項(xiàng)目中?！?

    羅南坐在一張沙發(fā)上，說道：“人手繼續(xù)擴(kuò)充，我要求工作室未來能擁有同時啟動兩部動畫長片的能力?！?

    克里斯-雷諾德聽得出羅南的野心，說道：“我們會長期招聘，同時淘汰那些不合格的人員。”

    “這方面你做好把控?！绷_南說道。

    商業(yè)公司畢竟不是養(yǎng)閑人的地方，適當(dāng)?shù)难a(bǔ)充新鮮血液代替老化的人員，能保持整個公司的活力。

    從某些方面來說，這似乎有些無情，但公司運(yùn)作太過于講人情的話，公司離死也就不遠(yuǎn)了。

    克里斯-雷諾德說道：“現(xiàn)階段找人不算難。自從皮克斯工作室崛起之后，各大電影公司都盯上了電腦動畫長片這一塊，紛紛成立各自的動畫制作部門，但目前除了皮克斯、夢工廠和藍(lán)天，其他動畫工作室推出的電腦動畫長片無一例外失敗，跟之前的?？怂箘赢嬕粯?，辭退人員的事情正在大面積出現(xiàn)?！?

    羅南輕嘆了口氣，說道：“任何一個產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大都需要一個過程，中間必然有倒在路途上的人。”

    克里斯-雷諾德笑著說道：“我已經(jīng)倒下過一次了，不希望再經(jīng)歷第二次。”

    坦白地講，他非常珍惜相對論娛樂和羅南給的第二次機(jī)會。

    在動畫長片上跌倒了，他就想在動畫長片上重新站起來。

    克里斯-雷諾德又問道：“小豬佩奇是練手的作品，短片制作完畢，會交給一個團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)，其他團(tuán)隊(duì)不能閑置，我們是不是可以籌劃長片了？”

    羅南也沒有想到，克里斯-雷諾德這些人竟然滿腔工作熱情，加班加點(diǎn)搞出了《小豬佩奇》的短片樣片，速度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了他的預(yù)期。

    但仔細(xì)想想，也不難看透這些人的心理，一群被二十世紀(jì)?？怂箳叩爻鲩T的失敗者，迫切的想要證明自身的能力。

    這是向新公司證明自己，更是給老公司看。

    羅南覺得，這種工作熱情如果過于激進(jìn)，可能會導(dǎo)致一些不太好的結(jié)果，但也不能壓制，必須給予一個能投入熱情的渠道。

    僅僅《小豬佩奇》明顯不夠。

    羅南略作思考，說道：“這兩個月你們?nèi)ν瓿伞缎∝i佩奇》的動畫短片，我已經(jīng)有了一個電影方面的想法?！彼嵝训溃骸翱死锼?，你們控制好工作節(jié)奏，我會盡快拿出一個初步的動畫長片計(jì)劃，不過仍然是以短片開始。”

    克里斯-雷諾德是個聰明人，只是稍稍提醒，就明白了羅南說的是什么，當(dāng)即說道：“我知道，我會提醒下面的員工。”

    羅南打氣道：“我相信你們的實(shí)力?！?

    離開動畫工作室，羅南又找到喬治-克林特，談了會制片方面的問題，目前沙海娛樂的具體制片工作，已經(jīng)全部由喬治-克林特負(fù)責(zé)，經(jīng)過數(shù)個劇組的歷練，特別是《諜影重重》和《加勒比海盜》兩個劇組的實(shí)地工作經(jīng)驗(yàn)，喬治-克林特的能力提升明顯，足以應(yīng)對劇組大多數(shù)事務(wù)。
    第(1/3)頁