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    那人笑了：“你認識大老板？”

    “呵呵，有幸見過幾次。”水伯笑呵呵地把表格壓好，這才認真地說，“宋先生當真是個大好人。”

    “怎么講？”

    “對人很好，很真誠，見了我也不會因為我身份低微，視而不見，反而會主動打招呼。”

    “宋先生真有這么好嗎？”

    “呵呵，等到你在這里上班就知道了。”水伯不愿多說。

    那人也不再追問。

    ……

    就這樣，雖然工資很低，那人卻愿意在這里工作，水伯就給他機會，先在公司適應幾天，順便水伯作為老人家帶著他到處轉轉，傳授他一些經驗。

    水伯是一個對工作極其負責的人，工作細致到每個樓道每個房間，只要下了班所有水電都必須要關閉。

    用水伯的話來講，自己為公司也做不了什么，那么就努力做好節約工作，能少浪費一滴水，少費一度電，對公司都是有益的。

    就這樣，在水伯的細心教導下，那個姓宋的男子開始在萬鑫國際正式實習。

    正如水伯所說，在這里看大門其實很簡單，只要眼里有活就行，尤其平時要多轉動，多走動，不要偷懶總坐在這里不動。

    那人的工作態度也很好，甚至好到讓水伯詫異。

    自己夠為公司節省了，對方卻做的更加周密。

    比如說，公司每周會把一些廢棄的文件，還有包裝袋，以及紙箱子處理掉，往往這些賣廢品的錢都會自動流入看大門的腰包，作為一種勞動報酬。

    水伯也不例外，每周都會賣廢品，并且把那些小錢裝入自己口袋，因為這是上邊對他講過的，錢少少，不用記賬也不用上交。

    可是新招募這人卻執意要把這筆錢交上去，并且說，錢雖少，卻是出自公司財務，必須一分不漏。

    對此，不要說上級了，連水伯都不禁佩服，一個人能夠如此一心為公，實在難得。

    緊接著，水伯又發現，那人每次上下班都是早到晚走，尤其晚走的時候，更會把公司當成自己家一樣，樣樣做細，這再次讓水伯自愧不如。

    一直以來，水伯都以為自己已經夠努力，夠大公無私，沒想到新招募這人竟能做到如此地步，實在令人敬佩。

    有一次，水伯實在忍不住了，問了那人一句：“你為什么要對公司這樣好？”

    那人只是笑笑說了句：“我把它當自己家嘛！”

    水伯聞言，再次欽佩不已。

    ……

    水伯要走了。

    要離開這個他工作了四五年的地方。
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