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    就沖著這樣的待遇，也比死氣沉沉的供銷公司值得選擇啊！

    很多人真的已經動心了。

    可吳小正還在發力。

    為了達到他挖人才的目的，他準備繼續給予重重的一擊。

    “說到這里，有的人可能已經心動，有的人可能還在猶豫，猶豫的人可能在想，這樣一家民企真的穩定嗎？”

    “關于這個問題，我無法直接回答大家，不過我提出幾點意見給大家參考?！?

    吳小正并沒有跟大家談民企穩不穩定的問題，而是把問題指向了國企穩不穩定這一點。

    他先談的是住房問題。

    在以前，體制內的干部及國企的職工，只要大家干的時間足夠長，住房問題是有保障的，因為單位會分房。

    可從前兩年開始，國家已經開始進行住房改革。也就是說，從今以后，大家不管干得有多長，也沒法分到免費的房子了。

    說明這一點后，吳小正接著提出了一個很尖銳的問題：“對于在座的還沒分到房子的年輕人來說，如果你們繼續呆在國企，憑你們的那點工資，你們買得起房嗎？”

    這個問題問得很雞賊，吳小正特意是針對在座的年輕職工們去的。

    這個實在是太尖銳了，讓在座的宋年華聽得很是冒火。

    你當著這么多人的面來問這么尖銳的問題，這不是在制造矛盾嗎？要是以后大家跟我來鬧待遇、鬧房子，這叫我怎么來做工作??？

    氣歸氣，可宋年華還沒法說出來，因為在座的戴書記都沒說什么。

    吳小正才不管這么多，他還在繼續。

    “再說，大家還在想民企穩定不穩定的問題，可你們還沒意識到，國家已經在砸你們的鐵飯碗了，我今天站在這里就是證明。”

    “我可以肯定地告訴大家，如果大家還不思變，還想擠在一起吃大鍋飯，只要供銷公司的效益不見好轉，那大家的鐵飯碗遲早會被打破。而錯過今天這個機會，你們講很難再有機會進吳大廚這樣有發展前景的企業?！?

    吳小正又一語點醒了夢中人。

    對在座的職工們來說，他們之所以一直在猶豫，一直還對供銷公司抱有指望，就是不相信鐵飯碗真的會被打破。

    可他們沒意識到，今年開始的深化企業改革政策，目的就是為了打破鐵飯碗，只是國家在宣傳上暫時還沒說這么直接而已。

    可以說，職工們之所以不愿意承認這一點，是因為供銷公司是湘水縣的第一家準備破鐵飯碗的企業，大家一時還接受不了這一點。

    吳小正就這么把這事直接說破了。
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