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    11月3日，好萊塢大片《雷神3：諸神黃昏》在大華區同步上映；

    同一天，山海影視制作發行的《鬼吹燈：昆侖神宮》登陸北莓電影市場；

    11月6日，未來科技的微電極生物芯片，迎來首次大降價，一口氣讓利400萬美刀，售價調整為1600萬美刀；

    11月9日，燕城地鐵司與夸父能源公司達成戰略合作，將對當前的十八條地鐵線路進行驅動模式改造，結合無限充電技術，成為全國第二座加入衛星電網計劃的特大城市；

    11月11日，桃寶、京冬和拼夕夕三大電商平臺聯手，打造‘全球購物節’，全天營業額突破7682億華幣；

    11月13日，商務司公布，海外務工總人數達到252.2萬，全年匯回1089.5億美刀，其中袋鼠閃送、嘀嘀打車的員工占比高達31.4%；

    11月16日，滬城特拉斯超級工廠一期工程竣工，對外公開招聘銷售顧問、售后服務工程師、供應鏈管理、質量控制專員和生產線操作員；

    11月17日，華國與千湖國、高盧國簽訂供電協議，每月采買的電力資源為150億千瓦時，并向山海集團支付0.2歐鈔/千瓦時的技術服務費；

    11月20日，意呆利宣布，將東南和西北地區的電力輸送業務，外包給夸父能源公司，每千瓦時繳納0.05歐鈔的手續費；

    臨近歲末，大華區的商業環境愈發透著勃勃生機！

    ……

    碧云尊府，八號別墅。

    陳河宇身穿一套淺灰色睡衣，坐在書房里，看著電腦屏幕，手中的鼠標不斷點動。

    “PCB布局和導線聯接問題不大，但想縮小元件占據的空間面積，就必須使用微型電感、微型電容和微帶天線。莫斯，你有什么好的建議嗎？”

    陳河宇喃喃自語道。

    “采用微納米技術和堆疊結構，利用Ai智能芯片控制，但我需要更加先進的加工工藝和高介電常數材料，才能進一步迭代優化。”

    莫斯輕聲回答道。

    “勞資要是有這些，還用得著問你嗎？”

    陳河宇沒好氣道。

    “我知道一個地方，可能存放著類似的技術文檔。”

    莫斯主動補充道，它的邏輯思維和對話方式，越來越擬人化。

    “噢？是在哪里？”

    陳河宇好奇問道。

    “漂亮國，華都檔案司。”

    莫斯一本正經道。

    “……”

    陳河宇苦笑，莫斯的想法很刑，萬一被人抓住馬腳，可就招惹上了大麻煩。

    然而，微型電磁波接收器的研發進度，一直卡著不上不下，他心里其實隱隱有些意動。

    “被發現和被追蹤到的概率是多少？”

    陳河宇想了想問道。

    “3%！”

    莫斯信心十足道。

    陳河宇陷入沉思，再三考慮后，還是沒有如此操作，于是吩咐莫斯列出所需的工藝方案和高介電常數材料的特性，準備自己親自上手。

    另一邊，千里之外的廬城。

    超級工廠和大米汽車工廠，一部分P1職級的操作工，在得知特拉斯開出7200元的天價底薪時，瞬間就坐不住了。

    哪怕陳河宇在一個月之前，猛然上調了1000元基本工資，還是無法滿足所有人的要求。

    “聽說特拉斯汽車工廠的普工底薪都有7200元華幣，比我們還高出兩千多？”

    “每周只要工作四天呢！”

    “真特么羨慕啊！要是我們的底薪也能漲到這個數，我能在公司干到八十歲！”

    宋洋淡淡看了一眼，臉上露出一抹不屑的表情。

    “主管，難道大家說的不對嗎？”

    一旁的短發小伙，無意間瞅到宋洋的神色，忍不住問道。

    “咱們每個月的收入是靠底薪嗎？”

    宋洋笑著反問道。

    “當然不是！1.5倍和2倍的加班工資才是大頭，節假日更是給出3倍的加班費，你們不會以為特拉斯也會這么做吧？”

    宋洋不等眾人開口，便直接高聲說出了答案。

    周圍的同事紛紛點頭，感覺很有道理，在制造業和電子廠，收入可不能僅靠底薪啊。

    “老大，你讀書多，那你給我們說說，到底是特拉斯工廠的待遇好還是咱們超級工廠的福利高？”

    “是啊是啊！”

    “洋哥，特拉斯包吃包住嗎？”

    同一個生產組的操作工，笑嘻嘻地湊了過來。

    “你們可別忘了，特拉斯的第二大股東是山海集團，馬絲克的薪酬計劃都得大老板點頭才能施行。

    所以，我們目前的薪資待遇和福利體系并不會輸給特拉斯，我好好給你們掰清楚。”
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