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    對一個實力頂尖的選手來說，只要腦子里有一定要贏的想法，一點點小的缺陷其實無傷大雅。

    Marin前兩個BO3非常想贏，打的很拼，后兩個BO3卻開啟了半混半躺的保身價模式，寧愿什么都不做也不肯犯錯。

    這種思維模式只適合打順風(fēng)局，進入逆風(fēng)局就是不折不扣的邊緣人。

    “其他選手呢？”

    潘婕追問。

    LGD輸成這樣。

    問題顯然不止出在一兩個人身上。

    韋神自S5失利以后就開啟了夢游模式，從原先的聯(lián)賽頂尖淪落到了二流。

    Eimy作為打野，支援率僅有61.3%，比陷入夢游的韋神還低整整3.2個百分點。

    最逗的是平野綾。

    身為LGD隊長，平野綾多次估錯對手斬殺線，對線期間明明再吃一套就會死還沖上去換血的情況屢見不鮮。

    雖然S6賽季進行了大幅度的更新，多出了戰(zhàn)爭熱誠、雷霆領(lǐng)主的法令這類直接增加傷害的基石天賦，但職業(yè)選手經(jīng)過兩個多月的摸索還沒適應(yīng)，必然要打上‘不合格’標簽。

    “Marin和Imp只是心態(tài)不穩(wěn)，實力還在，糾正一下就能有改觀。”

    白色月牙解釋：“其他選手要么是狀態(tài)找不回來，要么是實力真的不夠，沒有辦法在短時間內(nèi)提升。”

    白色月牙只說兩個韓援。

    不是針對外人。

    是站在教練角度，不但要指出問題，還要找到解決問題的方法。

    把能解決的拿出來解決。

    暫時解決不了的先放到一邊，再慢慢想辦法改善。

    反正對已經(jīng)拿到過LPL冠軍的LGD來說，春季常規(guī)賽沒有那么重要，夏季賽和世界總決賽才是重頭。

    “行?！?

    “你們做做思想工作?！?

    潘婕點了點頭，繼續(xù)發(fā)問：“我記得隊伍里還有一個選手沒上過場，是表現(xiàn)不好？”

    “不是，是之前覺得上韋神更容易贏，沒想到……”白色月牙嘆了口氣：“和EPA這場就安排林北上，只要我們能發(fā)揮出訓(xùn)練賽八成的水平，一定能拿下EPA?！?

    “加油吧，這是年前最后一場了，起碼要過個好年對不對。”潘婕宣布了條消息：“拿下這一場，所有人都有8888紅包?！?

    “老板放心！”老楊當場立下軍令狀：“如果這一場還拿不下，就……就……”

    “就什么？”潘婕提起了點興趣。

    “就讓小白跳黃浦江道歉！”老楊想起黃浦江撈豬事件，有樣學(xué)樣地拿了過來。

    “啊？！”白色月牙還在思考怎么布置戰(zhàn)術(shù)。

    聽到這句話。

    一整個亞麻呆住了……

    　　


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