第(3/3)頁 要知道像亞馬遜的首席財(cái)務(wù)官,是一定得給期權(quán)激勵(lì)的。 給伱開這么高的工資,就是希望借助你的經(jīng)驗(yàn),和你在財(cái)務(wù)領(lǐng)域的人脈幫我擴(kuò)張業(yè)務(wù)。 這種話可以說,但不能說得這么直白。 “NewPay后續(xù)我已經(jīng)有完整的擴(kuò)張方案,你來之后只需要負(fù)責(zé)企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營,以及需要借助你的人脈,去打通一些互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)商的電子支付渠道。 后續(xù)拳頭游戲會(huì)推出一些更加豐富的互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)。 能夠進(jìn)行電子支付的絕對(duì)不會(huì)僅僅只有購買電子游戲。” 在和周新談完回到家中后,沃倫內(nèi)心是有所心動(dòng)的。 因?yàn)閺闹苄碌拿枋鲋衼砜矗琋ewPay是一個(gè)初生的嬰兒沒錯(cuò),所以意味著他能夠作為CEO深入?yún)⑴cNewPay的運(yùn)營。 背靠拳頭游戲和周新,同時(shí)證明它至少有自己的生存空間,也就是說NewPay不會(huì)像其他初創(chuàng)企業(yè)一樣那么容易倒閉。 至少企業(yè)穩(wěn)定性和發(fā)展空間都不缺,而他作為財(cái)務(wù)方面專家的經(jīng)歷,結(jié)合電子支付這一領(lǐng)域的管理經(jīng)驗(yàn),這對(duì)他的職業(yè)生涯來說無疑是很有利的。 越是高管越明白職業(yè)規(guī)劃的重要性。 至少跳槽到NewPay,對(duì)沃倫來說,不是一步壞棋。 在涉足電子支付領(lǐng)域之后,周新對(duì)自己的短板有了更清晰的認(rèn)識(shí),那就是手底下缺人。 他不缺好的想法,現(xiàn)在也不缺能夠把好的想法變現(xiàn)的資金,但是缺人。 尤其是電子支付這個(gè)領(lǐng)域,這是一個(gè)非常復(fù)雜的領(lǐng)域,需要打通從監(jiān)管機(jī)構(gòu)到卡組織再到銀行和用戶,各行業(yè)上下游的繁瑣環(huán)節(jié)。 和黑客做斗爭的同時(shí),還要面臨無數(shù)對(duì)手的直接競爭。 周新本來只知道一個(gè)paypal,在涉足這個(gè)領(lǐng)域深入調(diào)查之后他才知道,原本ebay是有自己的電子支付系統(tǒng)的,叫Billpoint。 是因?yàn)镻aypal良好的服務(wù)獲得了Ebay的市場,現(xiàn)在Ebay還沒收購paypal。 電子支付的重要性還沒有成為共識(shí),也就意味著NewPay有機(jī)會(huì)成為亞馬遜和ebay的支付選項(xiàng)之一。 雖然難,但不代表沒機(jī)會(huì)。 第(3/3)頁